敦化市總工會(huì)縱深推進(jìn)女職工心理健康服務(wù)體系建設(shè)，釋放“聊愈工作室”防、詢、預(yù)、診、疏、化六項(xiàng)引擎效能，創(chuàng)新打造“情緒調(diào)節(jié)+心理修復(fù)+自我價(jià)值”系統(tǒng)集成式健康服務(wù)“心”場(chǎng)景，為“半邊天”建功立業(yè)注入正能量。目前，心理關(guān)愛已普惠1200余名女職工。
預(yù)防+咨詢，打造“心理健康科普站”。以普惠性與精準(zhǔn)性疊加式服務(wù)模式，發(fā)放心理科普資料5000份，置頂前端發(fā)現(xiàn)與初步鑒別的窗口期，建立16名專家心理專家組成的“心理智庫”，全域化開展心理健康的宣傳與咨詢、測(cè)評(píng)與矯正，構(gòu)建前端服務(wù)發(fā)現(xiàn)、中端監(jiān)測(cè)預(yù)警、末端精準(zhǔn)服務(wù)社會(huì)心理服務(wù)鏈，實(shí)現(xiàn)“監(jiān)測(cè)+預(yù)警+咨詢+矯正”四輪驅(qū)動(dòng)，筑牢“心防工程”。
干預(yù)+診治，打造“心理健康檢測(cè)站”。以共享性與交互性開放式服務(wù)場(chǎng)景，系統(tǒng)性開展心理健康的教育、調(diào)節(jié)、輔導(dǎo)、干預(yù)、診治等一體化服務(wù)，強(qiáng)化心理健康意識(shí)、增強(qiáng)心理調(diào)適能力和自愈能力，認(rèn)同自我價(jià)值。
疏導(dǎo)+化解，打造“心理健康解憂站”。以工會(huì)與社會(huì)雙引擎服務(wù)模式，聯(lián)合衛(wèi)健系統(tǒng)針對(duì)性開展女職工個(gè)人心理抑偏以及大眾性社會(huì)心理援助輔導(dǎo)課88節(jié)，通過心理關(guān)懷和心理疏導(dǎo)提供情緒出口，化解矛盾心理、疏導(dǎo)職工壓力。(完)
